Bezpłatne szkolenie w Centrum Przedsiębiorczości w Piasecznie „Zarządzanie zmianą”

Centrum Przedsiębiorczości w Piasecznie zaprasza na bezpłatne szkolenie „Zarządzanie zmianą”.

Szkolenie przeznaczone jest dla osób, które pracują na stanowiskach liderów, kierowników, menedżerów, dyrektorów, osób, które na co dzień zarządzają ludźmi. W dzisiejszym dynamicznym środowisku biznesowym, umiejętność właściwego przeprowadzenia i zarządzania procesem zmiany jest niezwykle ważna. Podczas tego szkolenia będziemy zgłębiać wiele kluczowych kwestii:

Rola lidera zespołu w zmianie

  • Dowiemy się, jak kluczową rolę odgrywa lider w procesie zmiany.
  • Skupimy się na uważności indywidualnej w przywództwie.
  • Przećwiczymy dobór i stosowanie zachowań instruujących i wspierających przywódcy, w zależności od etapu zmiany i gotowości pracowników.
  • Uświadomimy sobie oczekiwania pracowników wobec zmiany, korzystając z modelu Q12 Instytutu Gallup.
  • Poprzez ćwiczenia, takie jak „wejdź w cudze buty” i gra szkoleniowa „Steppingstone”, lepiej zrozumiemy perspektywę pracownika i lidera.

Istota zmiany i jej komunikowanie

  • Przeanalizujemy, jak zmiany wpływają na efektywność ludzi i organizacji.
  • Omówimy osobistą przemianę podczas przechodzenia przez zmianę organizacyjną.
  • Zrozumiemy pięć obszarów, w których pracownik oczekuje informacji i wsparcia od lidera.
  • Poznamy model zmiany Kurta Levina oraz studium przypadku „Przywództwo w zmianie w Philips Electronics”.
  • Wytłumaczymy wykres efektywności ludzi i organizacji w zmianie, w tym efekt tzw. „doliny łez”.
  • Dowiemy się, jak skutecznie komunikować istotę zmiany, korzystając z różnych narzędzi i technik.

Praca na własnych sytuacjach zmiany, diagnoza oporu członków zespołu vs. rola lidera

  • Razem będziemy pracować na aktualnych przypadkach zmian, które są istotne dla Ciebie.
  • Zmapujemy postawy pracowników wobec zmiany, tworząc mapę stref energii w zespole.
  • Zbadamy różne rodzaje oporu wobec zmian i metody pracy z nimi, tworząc listę dobrych praktyk lidera.
  • Omówimy rolę ambasadorów zmiany i jak można wykorzystać ich potencjał w procesie zmiany.

To szkolenie nie tylko pomoże Ci zrozumieć proces zmiany, ale także wyposaży Cię w konkretne narzędzia i strategie, które będą przydatne w praktyce. Dołącz do nas, aby razem odkryć, jak efektywnie zarządzać zmianą, wspierać zespół i osiągać lepsze rezultaty!

Szkolenie poprowadzi dla nas Justyna Borówka – Trener Biznesu, Coach, Konsultant. Przez kilkanaście lat związana z dużą, międzynarodową korporacją finansową, gdzie wykorzystywała swoje kompetencje Kierownika ds. Szkoleń i Rozwoju, Trenera i Coacha. Odpowiedzialna za współpracę z kluczowymi managerami organizacji w zakresie wzmacniania efektywności ich zespołów oraz wdrażania zmian organizacyjnych, realizowała kompleksowe i innowacyjne programy developmentowe dla doradców, pracowników i TOP managementu, poprzez zarządzanie licznymi projektami rozwojowymi. Od roku wspiera również rozwój struktur handlowych i nie tylko, tym razem na pokładzie polskiego lidera branży FMCG.

Kiedy?
20 maja 2024 r. (poniedziałek) godz. 09.00-15.00

Gdzie?
Centrum Przedsiębiorczości w Piasecznie, ul. Warszawska 1 (wejście od strony pl. Piłsudskiego)

Zapisy:
https://app.evenea.pl/event/883710-56/